2023 елның 23 маенда иртә белән, төрле командалар арасында эш сөю һәм дәрт рухын күтәрү өчен, "бер-беребездән өстен булырга омтылу" бердәм һәм кооператив эш атмосферасын тәрбияләү, алдынгы булырга дәртләндерү, күрсәткечләр кую һәм төрле күрсәткечләрне тормышка ашыру. җитештерү үзәген стандартлаштыру төзелеше кебек, компаниянең җитештерү үзәге бүләкләү тантанасын оештырды.
Чара башлангач, корпоратив культураның көчле һәм резонанслы тавышы бөтен завод өлкәсендә яңгырады, Голдпро командасының бердәмлеген һәм әхлагын күрсәтте, көч күтәрде һәм яңгырады!
Дулкынландыргыч атмосферада хуҗа җиңүчеләр исемлеген игълан итте: Ван Бинбин җитәкчелегендәге күренекле команда, барлык команда әгъзалары белән (Ван Бинбин, Чжан Чанген, Ли Венганг, Ван Либин, Фэн Шейун, Ли Чяоян, Шао ingинчуан, Yu) Донгдонг, Ли Руили) бүләкләрен алу өчен сәхнәгә чыкты.Ашкынучан чыгышлар һәм күк күкрәү алкышларга лаеклы мизгелне күрсәтте.
Бу мизгелдә без уңыш шатлыгын уртаклашабыз һәм барлык хезмәткәрләрнең авырлыкларны кабул итүләре өчен кыюлык һәм ышануны кабызабыз.Лу ongн, җитештерү үзәге директоры күренекле коллективка мобиль кызыл флаг бүләк итте, бу данны символлаштырмыйча, үрнәк пионер булуын һәм алгарышка омтылуны күрсәтә.Эшебездә "таулар аша юл ясау һәм су өстендә күперләр төзү" рухын саклап торсак, без компаниянең үсеш сәяхәтендә чын сугышчылар була алабыз, килеп чыккан төрле кыенлыкларны һәм каршылыкларны җиңеп!
Лу директоры һәркемнең тырыш хезмәтен таныды һәм компаниягә күрсәткән игътибары һәм ярдәме өчен рәхмәт белдерде.Producитештерү үзәгенең алдагы эшендә тотрыклы һәм тотрыклы үсеш өчен төп кыйммәтләр белән югары дәрәҗәгә тигезләнү мөһим.Компаниянең стратегик максатлары белән, җитештерү үзәге комплекслы эш планнарын формалаштырачак һәм куркынычсызлык, сыйфат, бәя, команда төзү, стандартлаштыру таләпләрен үтәячәк.Максатларны аңласак, тиешле ысуллар куллансак, фикернең ачыклыгын саклап, урнаштырылган системаларга буйсынсак, бу яңа чорда өзлексез алгарыш һәм яңалыкка ирешергә кирәк.
Барлык хезмәткәрләрне дә үз эшендә актив катнашырга этәрү, өзлексез камилләштерүгә омтылу, һәм җәмгыять буларак уртак үсешкә ирешү өчен, җитештерү үзәге квартал саен төрле бүләкләү политикасын тормышка ашырды.Quarterәр кварталның максатларына туры килгән бүләкләү планнары эшчеләрнең сизелерлек эшләрен тану һәм дәртләндерү өчен формалаштырылачак.Голдпро хезмәткәрләре һәрвакыт төп кыйммәтләрне якларлар, практика аша аларны гел арттырырлар, инновацияләр эзләрләр, проблемаларны кабул итәрләр дип ышанабыз.Без клиентларга профессиональ һәм югары сыйфатлы хезмәтләр күрсәтергә омтылачакбыз, үзебезне өч төрле предприятияләр өлкәсендә кыйммәтле хезмәткәрләр итеп өзлексез яхшыртачакбыз.
Пост вакыты: 27-2023 май